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  개인정보관리책임자 박미정 관리 컨설턴트 02-555-7234 top@topheadhunter.co.kr
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- 구인 시 구인사항 회사소개자료
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3) 고지 및 동의방법 : 온라인 홈페이지의 공지사항을 통해 최소 15일 이전부터 고지함과 동시에 이메일 등을 이용하여 1회 이상 개별적으로 고지하고 3)에 대해서는 반드시 적극적인 동의 방법에 의해서만 절차를 진행합니다.

4) 다음은 예외로 합니다.
- 관계법령에 의하여 수사상의 목적으로 관계기관으로부터의 요구가 있을 경우
- 통계작성.학술연구나 시장조사를 위하여 특정 개인을 식별할 수 없는 형태로 광고주. 협력사나 연구단체 등에 제공하는 경우
- 기타 관계법령에서 정한 절차에 따른 요청이 있는 경우
회원 정보의 이용기간 및 보유기간
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- 요금 정산 상의 문제로 결제가 완료되지 않은 경우
- 상법 등 다른 법령의 규정에 의하여 보존할 필요성이 있는 경우
- 소송이나 분쟁에 있어 근거자료로 보존할 필요성이 있는 경우
기타 개별적으로 이용자의 동의를 받은 경우
그러나 이 경우에도 정당한 근거와 함께 사전에 회원정보가 보유되는 기간을 정확하게 고지하고 이후 완전 파기합니다.
회원 정보의 열람,수정,삭제
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회원 정보보호를 위한 기술 및 관리적 대책
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1) 기술적 대책

 귀하의 회원정보는 입력하시는 비밀번호에 의해 보호됩니다. 전송된 정보는 방화벽(Fire Wall) 시스템 체계를 통하여 이중망으로 구성된 시스템에 안전하게 저장됩니다. 컴퓨터 바이러스에 의한 피해를 방지하기 위하여 백신 프로그램을 주기적으로 업데이트하고 있으며 새로운 바이러스가 출현할 경우 백신이 마련되는 즉시 사용하여 회원정보가 훼손되지 않도록 조치하고 있습니다. 해킹 등 외부 침입에 대비하여 각 서버마다 침입 탐지 시스템 및 취약점 분석 시스템을 24시간 가동하여 보안에 만전을 기하고 있습니다.

2) 관리적 대책

 회원정보관리책임자와 최소한의 인원으로 구성된 별도의 부서를 마련하여 회원정보에 대한 접근권한을 제한하고 있습니다. 회원정보를 취급하는 직원을 대상으로 새로운 보안 기술 습득 및 회원정보 보호 의무 등에 관해 정기적인 사내 교육 및 외부 위탁교육을 실시하고 있습니다.

 입사 시 전 직원의 보안서약서를 통하여 사람에 의한 정보유출을 사전에 방지하고 회원정보보호정책에 대한 이행사항 및 직원의 준수여부를 감사하기 위한 내부절차를 마련하고 있습니다. 회원정보 관련 취급자의 업무 인수인계는 보안이 유지된 상태에서 철저하게 이뤄지고 있으며 입사 및 퇴사 후 회원정보 사고에 대한 책임은 명확화하고 있습니다. 회원정보와 일반 데이터를 혼합하여 보관하지 않고 별도의 서버를 통해 분리하여 보관하고 있습니다.

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